В преддверии профессионального праздника аграриев наш корреспондент побеседовал с председателем Витебского райисполкома Сергеем Егоровым, который подвел итоги работы отрасли и рассказал о планах.
Такая необходимость вызвана тем, что пригородные хозяйства и прежде всего тепличный комбинат коммунального сельскохозяйственного унитарного предприятия «Рудаково» ощущают потребность в соответствующих кадрах.
Они посетили Национальную библиотеку, где узнали об истории этого учреждения, его информационных ресурсах, техническом оснащении и технологиях обслуживания. Также познакомились с архитектурными особенностями и художественным оформлением библиотеки.
Более 150 лет Витебский государственный медколледж имени академика И. П. Антонова готовит медицинских работников – фармацевтов и фельдшеров, медсестер и лаборантов. Ежегодно летом в учреждении образования активно идет набор на традиционные специальности «Лечебное дело», «Сестринское дело», «Фармация». Юноши и девушки смело поступают по целевому направлению после 9-го и 11-классов.
Когда КГК проводит контрольные мероприятия накануне уборочной кампании, то вопрос кадров - один из самых главных. При грамотном использовании сельхозугодий можно собирать 4-5 укосов, и хозяйства это делают.
Александр Лукашенко на примере Орши рассказал, как считает необходимым скорректировать подходы в жилищном строительстве, чтобы в том числе обеспечить многочисленные предприятия рабочей силой.
Президент Беларуси Александр Лукашенко принял с докладом первого заместителя главы Администрации Президента Максима Рыженкова. В числе тем для обсуждения глава государства обозначил организационную работу по подготовке к заседанию Всебелорусского народного собрания, проведению важных для страны мероприятий на президентском уровне, кадровые вопросы.
Около 600 выпускников Витебского государственного ордена Дружбы народов медицинского университета (ВГМУ) прошли предварительное распределение, в том числе студенты-целевики.
Председатель комитета по труду, занятости и социальной защите Витебского облисполкома Борис Ефремов, перечисляя приоритетные задачи отрасли, он отметил главную - создание условий для эффективной занятости и максимального вовлечения трудоспособных людей в трудовую деятельность.
В повестке заседания областного совета по трудовым и социальным вопросам – реализация Указа Президента Республики Беларусь № 278 от 15 июля 1995 года «О развитии социального партнерства в Республике Беларусь», о роли нанимателей в решении задач социально-экономического развития Витебской области, актуальные проблемы подготовки и закрепления молодых кадров.
На Витебщине обеспеченность кадрами основных отраслей экономики составляет 96,4 процента, при этом в банке вакансий насчитывается 15,3 тысячи предложений от нанимателей, что почти на 40 процентов больше, чем год назад, а уровень безработицы застыл на отметке 0,2 процента. Об этом сегодня на заседании облисполкома сообщил председатель комитета по труду, занятости и социальной защите облисполкома Борис Ефремов.
В Витебской области проводится значительная работа по закреплению кадров на предприятиях и в организациях, реализуются интересные новации в этом направлении, особенно в сельскохозяйственной отрасли, где этот вопрос стоит наиболее остро. Об этом сообщил сегодня журналистам глава Администрации Президента Игорь Сергеенко накануне заседания облисполкома, посвященного кадровому обеспечению государственных организаций.
Подготовка к парламентским выборам, кадровые вопросы и обстановка в Минске - три основные темы встречи Президента Беларуси Александра Лукашенко с председателем Совета Республики Национального собрания Натальей Кочановой.
В областном институте развития образования состоялась городская конференция педагогических работников учреждений образования города Витебска.
Председатель Витебского областного исполнительного комитета Александр Субботин принял кадровые решения, сообщает официальный тeлеграм-канал Витебского областного исполнительного комитета.
Заместителем председателя Витебского облисполкома назначена Анжелика Никитина. Она будет курировать экономический блок.
Акцент в диалоге с руководителями был сделан на решение вопросов, от которых зависит позитивная динамика производства, экономических показателей. А в итоге – успех начатого дела.
Задачи, поставленные председателем Витебского облисполкома Николаем Шерстнёвым на кадровом дне двум категориям управленцев — руководителям местной вертикали власти и организаций, особые.
На двери одного из магазинов в центре Витебска размещено объявление: «На работу требуется продавец (возраст от 25 до 40 лет)».
Стоп, товарищи. Вы, конечно, в глубине души можете иметь какие-то предпочтения, но только где-то очень глубоко. Все остальное — простая дискриминация по возрасту, запрещенная, кстати, в нашей стране законодательно.Глава государства назначил: Владимира Петровича Пенина — заместителем председателя Витебского облисполкома; Олега Михайловича Лындина — председателем Дубровенского райисполкома.