24 ноября / "Витьбичи" / Сергей Кочетов /. Сегодня в стране созданы все условия для спокойной работы и развития частной инициативы: лояльное налогообложение, упрощено большинство административных процедур, отменены проверки контролирующих органов, а государство готово всегда оказать необходимую помощь, убежден член Постоянной комиссии по экономике, бюджету и финансам Совета Республики, генеральный директор УП «Витстройтехмаш» Андрей Сидоров.
Фото из архива.
Известный бизнесмен стал почетным гостем и активным участником витебского бизнес-форума «Государство и бизнес: партнерство для устойчивого развития».
– Экономике нужны эксклюзивные инновационные проекты, которые позволят предприятиям успешно зарабатывать прибыль для поступательного развития. В этой связи, как член Совета Республики, готов инициировать ряд предложений для дальнейшего совершенствования деловой среды. В частности, речь идет об увеличении процента инвестиционного вычета, что будет стимулировать инвестиционную активность. Также хочу обратить внимание на необходимость оптимизации некоторых административных процедур, связанных со строительно-монтажными работами, а еще разрешить частному инвестору осуществлять строительство параллельно проектированию, ведь для государства в этом случае отсутствуют какие-либо риски, – отметил Андрей Сидоров, выступая на пленарном заседании.
По его мнению, еще одним важным аспектом развития бизнеса является его социальная ориентация, готовность оказывать помощь тем, кто в ней нуждается. Например, брать на попечительство социальные объекты, школы, оказывать спонсорскую помощь подшефным организациям социальной сферы. Более того, помогать своему городу, своей малой родине в развитии инфраструктуры, в благоустройстве. Отдельно Андрей Сидоров остановился на кадровом вопросе, который, по его оценке, выступает сегодня ключевым фактором развития бизнеса.
– В числе проблемных моментов, требующих оперативного решения, я бы выделил дефицит педагогических кадров как в средней школе, так и в вузах, особенно инженерной направленности, – констатировал Андрей Сидоров.
Среди актуальных проблем при подготовке специалистов он назвал также сокращение срока обучения при получении высшего образования до четырех лет, что не обеспечивает подготовку выпускников, в частности, инженеров с необходимым объемом знаний и компетенций. Как следствие, при трудоустройстве на первое рабочее место выпускники вузов сталкиваются с трудностями (не всегда преодолимыми) на производстве. При этом наниматель ждет квалифицированные кадры и готов обеспечить высокий уровень оплаты их труда.
– Для усиления практико-ориентированной подготовки молодых специалистов необходимо закрепить вузы и средние специальные учебные заведения за промышленными предприятиями, которые являются главными заказчиками кадров. Также нужно расширять практику создания университетских кафедр непосредственно на производстве, активизировать процесс внедрения инновационных научных разработок в реальный сектор экономики, – подчеркнул Андрей Сидоров.
Еще одно предложение сенатора касается активизации практики целевой подготовки специалистов с их дальнейшим трудоустройством на подведомственные предприятия. При этом он предлагает по примеру России восстановить специалитет в вузах, а для этого отказаться от болонской системы образования с четырехлетней программой бакалавриата, и ориентироваться на традиции советской высшей школы: ее выпускники работают в лучших учебных заведениях мира, что говорит о высоком уровне их подготовки.
© Авторское право «Витьбичи». Гиперссылка на источник обязательна.
